Ökosystem für soziale und digitale Transformation

Wir begleiten Organisationen, die Innovations- und Transformationsprozesse initiieren und umsetzen, in dem wir ihre Führungskräfte und Mitarbeiter, ihre Teams und ihre Organisation darin befähigen mit Sinn zu wachsen und sich zu verändern.

Digital herausgefordert?

Sie möchten Ihre Organisation gut in die Zukunft führen? Flexibel auf unvorhergesehene Veränderungen reagieren? Haben Sie schon mal über ein digitales Geschäftsmodell nachgedacht? Das wäre nämlich unser Vorschlag für Sie.
Wollen wir mal über Vor- und Nachteile sprechen? Und darüber, wo Sie anfangen könnten?

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Menschen mitnehmen!

Impulse setzen und Räume so gestalten, dass sie dazu einladen, vertrauensvoll miteinander ins Gespräch zu kommen.
Denn Vertrauen bestimmt, wie sich der Kontakt - digital und analog - untereinander gestaltet.

Kreative, begeisterte und engagierte Mitarbeitende sind übrigens auch ein Ergebnis einer vertrauensvollen Beziehung.
Es lohnt sich also über eine Unternehmenskultur nachzudenken in der Führung motivierend ist, Zusammenarbeit Spaß macht und Innovation leicht fällt.
Ist nicht so einfach, da was zu ändern, finden Sie?
Dann lassen Sie uns mal ins Gespräch darüber kommen, wo und wie Sie anfangen können.

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Wir zeigen Format(e)!

Sie wollen in einer sich ständig verändernden Welt schnell reagieren? Neue Trends Ihrer Kunden erkennen, noch bevor diese sich dessen bewusst sind. Dann liegen Ihnen Innovation und kontinuierliches Lernen aller ihrer Mitarbeiter sicher am Herzen. Welche Methoden und Tools Ihnen weiter helfen können zeigen wir Ihnen.

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Über uns

Innovationen sind kein Hexenwerk, wenn sich die richtigen Köpfe zur richtigen Zeit zu den richtigen Themen finden. Die Gelben Raben bringen genau das zusammen.

Alle gelben Raben sehen

"Pandemie-Gewinner Digitale Transformation?"

Unsere Umfrage zur Situation von Organisationen in der Coronapandemie und einer Einschätzung zur weiteren Entwicklung.

Von Juli bis November 2020 haben wir Interviews und Gespräche mit mehr als 20 unterschiedlichen Organisationen geführt: Öffentlichen Verwaltungen, mittelständische Unternehmen und Konzerne waren dabei. Die Ergebnisse der Umfrage zusammen mit unseren Hypothesen und Schlussfolgerungen haben wir hier zusammengefasst:

Eine klare Zielorientierung gepaart mit einer festen Struktur, die Kommunikation und Verantwortlichkeiten regelt, schafft die nötige Stabilität, um Veränderungen im Umfeld abzufedern.

    Kontakt

    Gelbe Raben GbR

    Le-Corbusier-Straße 70, 26127 Oldenburg, Deutschland

    Sie sind in bester Gesellschaft

    Eine unserer größten Leidenschaften besteht darin, Menschen und Projekte zu vernetzen und für alle eine WIN-Situation zu schaffen. Situationen, in denen sie gerne arbeiten und agieren. Denn dadurch werden positive Energien freigesetzt und Projekte zum Erfolg geführt.

    Unser Netzwerk mit besonderen Menschen, Organisationen und Unternehmen, denen wir vertrauen, zu denen wir enge Beziehungen pflegen und die für uns einen hohen Stellenwert haben: